37歳繊細部長、逆転物語!: 管理職未経験で売上を2倍増させた自走式マネジメントとは？【チームマネジメント】【人間関係】【コミュニケーション】

もし上記に一つでも当てはまるようなら、
著者が実際に中間管理職の繊細部長時代に、
体験してきた２年間のお話であり参考になれば幸いです。

この本は仲間と共に成長し、
人生を楽しむエッセンスが詰まっております。
さらにあなた流にアレンジをする事で、
周囲も自分も自己肯定感を高めていけるかと思います。

【読者限定の特別特典】で、
「伝わる」をテーマにした私のオリジナル音声を、
２つご用意いたしました。
この機会にゲットしてみて下さいね！

今、後輩や職場同僚、はたまた社長、経営層まで、
人間関係に悩んでいる真っ最中の方は、
一度良いですのでこの一冊を読んでほしいです。

その中では私自身が苦しみ、もがき、眠れず、
そして抱え込んだ日々が凝縮されています。

さらには中間管理職として板挟み状態になりつつも、
仲間と共に売上実績を２倍まで引き上げた
チームでともに戦う「自走式マネジメント」も
公開しております。

あなたの所属する組織によって、
社風は異なるかと思いますが、
その中で他社にはないヒントが
絶対そこにはあるはずです。

そして私自身、
３段階昇給による階級アップした事で、
人事評価をする立場にもなり、
ホントに人を評価する難しさも
体感した２年間でもありました。

だからこそ、
職場の後輩や同僚、はたまた上司まで、
キチンと見てあげてほしいと切に願います。

毎日会社員として一生懸命働くあなたに
少しでも届くと嬉しいなと著者は思うばかりです。

さぁ、現代のストレス社会と戦うあなた、
今すぐこの本を手に取って負けずに過ごしましょう！

～本書～
はじめに
読者限定プレゼント01【伝わる3段階】

第1章 無関心からのはじめの一歩。
1－1 社長から内示を受けた夜
1－2 スティーブ・ジョブズ気分になった日
1－3 無関心なのが実情…
1－4 部長陣の支え、感謝

第2章 年下くん・年下さんの向き合い方
2－1 僕、辞めます
2－2 向き合う難しさを実感
2－3 新入りくん＆新入りさん、入社！
2－4 心に響く、花が咲く！！

第3章 年上さんとの向き合い方
3－1 信念 or 行動どっち取ります？
3－2 評価できませんよ。
3－3 ファミレス、マンガ喫茶に籠る日々
3－4 社長の目、気になります。

第4章 ○○ハラ？それとも応援？
4－1 プライベート、どこまで聞いて良いの？
4－2 困ったときの○○さん、△△くん
4－3 売上目標、仲間どっちを大事にします？
4－4 自走式チームになるヒントがそこに

第5章 繊細部長が見えたモノとは？
5－1 繊細部長、辞める決意
5－2 決算月までみんな、ありがとう

おわりに
読者限定プレゼント02 【聞き手の気持ちになって伝わる5選】

著者紹介
自著
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