著者:木下 俊之
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仕事は覚えたのに中々思うように納得のいく結果がでない。頭ではイメージできているのに、いざプロジェクトを任させられると思ってた以上に仕事がきつく進まない。時間だけが無情にも過ぎていく・・・そんな経験はありませんか?私が新社会人になった頃、とんでもなくコミュニケーションスキルが低いがために上司に叱責されたり、同僚との連携がうまくいかず仕事を1人で抱えたりして本当に鬱々とした気分で働いていました。しかし、社内の異動を機に自分の理想となる上司からのアドバイスで、毎日〇〇を1つ1つ実践してきたことよって、今では自分のイメージ通りの充実した仕事ができるよう、自分自身が劇的に変化できました。なにか特別なことをしたわけではありません。私の人生が好転したきっかけは、ズバリ!!【対人スキル】を身につけたことです。仕事をしていく中で、このスキルを上手に使いこなすことができれば ”鬼に金棒” なんです。この本では【対人スキル】を磨くことによって、自身の価値を高める方法を私の人生が好転した実体験とともに順を追ってご紹介させて頂きたいと思います。コミュニケーションには必ず理由と理論が心理的に交差しています。決して難しくはないのですが、一つずつ頭でご理解し、実践の繰り返しで、必ずスキルアップすると思っております。この本をお読みくださって、ご自分の今後の仕事に一つでもお役に立つことができることを心より希望いたします。=====構成=====▼編集部より▼序 章 はじめに▼第1章 ビジネススキル ▽第1節 ビジネススキルとは?▼第2章 対人スキルを磨こう ▽第1節 対人スキルの基本編 ∇第1項 コミュケーションスキル ・聞く力 ・理解する力 ・伝える力 ∇第2項 会話スキル ・つかむ力 ・引き込む力 ・印象つける力 ∇第3項 質問スキル ・オープン・クエスチョン ・クローズド・クエスチョン ▽第2節 対人スキルのビジネス編 ∇第1項 交渉スキル ・交渉の種類 ∇第2項 プレゼンスキル ・2つのP ・プレゼンの構成で聞き手を虜に ∇第3項 思考スキル ・ロジカルシンキング ・クリティカルシンキング ・ラテラルシンキング▼第3章 目標達成、問題解決スキルを磨こう ▽第1節 目標管理 ∇第1項 軌道修正する力 ∇第2項 次回に学びを生かす力 ▽第2節 タスク管理 ∇第1項 やるべきことを細分化 ∇第2項 やるべきことの優先順位 ∇第3項 1人でできること、他の人が関係するものをわける ▽第3節 時間管理 ∇第1項 必要な時間を見積もる ∇第2項 仕事の優先順位を明確にする ∇第3項 予備の時間を確保しておく▼第4章 ビジネススキルの種類 ▽第1節 コーチングスキル ▽第2節 リーダーシップスキル ▽第3節 ファシリテーションスキル ▽第4節 セールススキル▼第5章 まとめ▼終 章 結論▼読者限定特典============
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